(KTSG) - Nếu pháp luật tiếp tục xoay quanh việc “gọi tên”, nó sẽ luôn đi sau thực tế. Điều cần thiết hơn là xác định những bảo đảm tối thiểu để “linh hoạt” không đồng nghĩa với bấp bênh. Không làm được điều này, cái giá phải trả sẽ là một thị trường lao động nơi rủi ro...